Trong thời đại “cách mạng công nghiệp 4.0 với sự bùng nổ hội nhập và toàn cầu hóa” luôn là câu hỏi được đặt ra cho các nhà quản trị, giám đốc nhân sự CHRO?. Bên cạnh một Gíam đốc điều hành – CEO có tầm nhìn rộng, một Gíam đốc tài chính CFO có năng lực tốt, thì khi doanh nghiệp có một giám đốc nhân sự CHRO tài năng sẽ tạo thành một cái “kiềng […]
Đối với bất kỳ một tổ chức, một đơn vị, doanh nghiệp hay cao hơn nữa là một quốc gia, một cộng đồng, vai trò của quản trị càng trở nên quan trọng hơn bao giờ hết. Quản trị và quản lý đều là những khái niệm rộng, có nhiều định nghĩa và cách hiểu khác nhau. Đây là hai khái niệm song hành, thường được sử dụng thay thế cho nhau có thể dẫn […]
Lãnh đạo không phải là đứng trên cao “chỉ tay năm ngón” xuống cho nhân viên của mình. Một nhà lãnh đạo giỏi giống như là một nhà cải cách và luôn thích ứng với mọi sự thay đổi. Họ có sự sáng tạo, tầm nhìn xa trong công việc, biết cách làm thế nào để mang cảm hứng đến cho mọi người xung quanh và hơn hết là những nhà lãnh đạo này biết […]
Cảm hứng là một năng lực để nuôi sống ý chí của chúng ta ngay cả trong những hoàn cảnh khó khắn nhất. Đa số doanh nhân thành đạt trên thế giới hiện nay họ đều tìm được niềm cảm hứng từ một cách nào đó. Dưới đây là những câu nói truyền cảm hứng dành cho những bạn trẻ muốn khởi nghiệp nhưng vẫn còn chần chừ. 1.Thiên tài chỉ có 1% cảm hứng, […]
Kakeibo không đơn thuần chỉ là một cuốn sổ ghi chép hoạt động chi tiêu hằng ngày mà đằng sau nó cũng có những triết lý thú vị. Người Nhật không đặt nhiều niềm tin vào “trí nhớ”. Bởi từng thời điểm, địa điểm khác nhau sẽ tiến hành các hoạt động mua bán khác nhau. Ghi lại tất cả các hoạt động tài chính của mình để bạn có thế nhìn lại những hoạt động chi tiêu đó một cách chi tiết, cụ thể. Bởi vậy người Nhật không bao giờ đầu tư thời gian của họ vào những việc kém hiệu quả.
